Moskwa intensyfikuje wysiłki mające na celu załatanie ogromnej luki na rynku pracy poprzez rekrutację tysięcy pracowników Indieprzy czym oczekuje się, że w 2026 r. przybędzie co najmniej 40 000 dodatkowych obywateli Indii. Nacisk pojawia się, gdy Rosja zmaga się z rekordowo niskim bezrobociem wynoszącym około 2,1% i poważnym niedoborem siły roboczej szacowanym na 2,6 mln pracowników, jak podaje Wyższa Szkoła Ekonomiczna cytowana przez „Dziennik Moskiewski”..
Analitycy prognozują, że do 2030 r. deficyt może przekroczyć trzy miliony, co będzie spowodowane spadkiem demograficznym, stratami wojennymi i emigracja. Władze rosyjskie zwróciły się do Indii jako kluczowego źródła w następstwie umowy o mobilności pracowników podpisanej w grudniu 2025 r. za kadencji prezydenta Władimir Putinwizyty w New Delhi. Pakt ma na celu usprawnienie legalnych ścieżek dostępu dla wykwalifikowanych i półwykwalifikowanych pracowników w różnych sektorach, takich jak budownictwo, produkcja, tekstylia i usługi sprzątające.
W środę rosyjski portal Gazeta.ru podał, że nadchodząca fala będzie skierowana przede wszystkim do Moskwy, Sankt Petersburga i okolicznych regionów najbardziej dotkniętych niedoborami. Pracownicy – głównie mężczyźni w wieku od 19 do 43 lat – pracują w magazynach, na placach budowy, w fabrykach odzieży i firmach sprzątających.
Popyt gwałtownie wzrósł: liczba pozwoleń na pracę dla obywateli Indii wzrosła z około 8 000 w 2022 r. do ponad 70 000 wydanych na rok 2025. Rekruterzy zauważają, że indyjscy migranci często akceptują pensje o 30–50% niższe niż pracownicy rosyjscy, cenieni za wytrzymałość fizyczną, dyscyplinę i znajomość języka angielskiego.
Przed przybyszami nadal stoją wyzwania. Wielu nie mówi po rosyjsku i nie zna podstawowych sprzętów gospodarstwa domowego, takich jak kuchenki mikrofalowe czy instalacja wodno-kanalizacyjna.
W Kołomyażskoje JSC w Petersburgu, która zatrudnia 17 indyjskich pracowników, pełniąca obowiązki kierownika działu kompleksowego sprzątania Maria Tyabina stwierdziła, że instrukcje są często przekazywane za pomocą gestów.
Jedna z głośnych spraw dotyczyła indyjskiego pracownika, który miał wcześniejsze doświadczenie w firmach informatycznych porównywalne z Microsoftem, w tym pracę w sztucznej inteligencji i chatbotach, a obecnie wykonuje ręczne zadania sprzątania.
Pracownicy z krajów objętych obowiązkiem wizowym, takich jak Indie, pozostają związani z jednym pracodawcą, a zezwolenia wydawane są zwykle na rok i nie mają możliwości zmiany pracy.
Napływ następuje po wcześniejszym przybyciu – prawie 26 000 w 2024 r. i ponad 27 000 w pierwszych dziewięciu miesiącach 2025 r. – co może spowodować, że łączna liczba w całym roku przekroczy 35 000. Rosyjscy urzędnicy, w tym specjalny wysłannik Borys Titow, określili Indie jako istotnego partnera, który pomoże zrównoważyć deficyty gospodarcze.
Strategia odzwierciedla szerszą desperację Moskwy, chcącą utrzymać produkcję przemysłową w obliczu utrzymującej się presji gospodarczej. Chociaż umowa obejmuje zabezpieczenia, przeszłe incydenty, podczas których niektórzy Hindusi zostali wprowadzeni w błąd do ról wojskowych, miały miejsce w przeszłości Ukraina—wywołały protesty w New Delhi i wezwania do większej ochrony.
