W lutym Starbucks to ogłosił Uruchom 1100 pracowników korporacyjnych Może skupić się na swojej podstawowej działalności w ramach ciągłych działań restrukturyzacji.
Niccol podkreślił potrzebę uproszczenia struktury firmy, wyeliminowania redundancji i stworzenia bardziej wydajnych zespołów. Te zwolnienia eliminują również setki niewykwalifikowanych pozycji, nawet największe zwolnienia w historii firmy.
Na początku marca, podczas pierwszego adresu do personelu od czasu ogłoszenia, Nicole wezwała pracowników korporacyjnych do cięższej pracy i wzięcia odpowiedzialności. Zdrowie finansowe giganta kawy. Podkreśla nieefektywność w operacjach i podejmowaniu decyzji Starbucks, uznając, że „nie jesteśmy skuteczni” i że problemy te przyczyniły się do ostatnich zmagań firmy.
