Budzisz się na ciemne chmury na zewnątrz, więc sprawdzasz pogodę w telefonie: nadchodzi burza.
Ta aplikacja pogodowa wykorzystuje dane z National Weather Service, części National Oceanic and Atmospheric Administration, małej organizacji, która widziałem Aż 10% siły roboczej zmniejszyło w tym tygodniu.
Chwytasz jedzenie, aby zrobić śniadanie: jajka, mięso, formułę dla dziecka. Bezpieczeństwo Twojej żywności jest regulowane i kontrolowane przez wielu pracowników federalnych, którzy flagują i badają, kiedy nie należy jeść przedmiotów.
Były szef działu żywności i leków zrezygnował w tym tygodniu Ponieważ myślał, że zwolnienia i zwolnienia w agencji utrudnią jej pracę. „Nie chciałem spędzać następnych sześciu miesięcy mojej kariery na działaniach, które zasadniczo dotyczą demontażu organizacji, w przeciwieństwie do pracy nad określonym porządku obrad”, on Powiedział Stat News.
Sprawdzasz rezerwacje lotu na nadchodzącą podróż do parku narodowego. Bezpieczeństwo tego lotu jest nadzorowane przez federalną administrację lotniczą, która doświadczone zwolnienia W tym miesiącu pomimo ostatnich głośnych wypadków lotniczych. Park Narodowy prawdopodobnie zobaczy Jego personel wypatrzył, pozostawiając go bardziej podatnym na pożary i bez możliwości poszukiwania i ratownictwa. „Szczerze mówiąc, nie mogę sobie wyobrazić, jak będą działać parki bez mojej pozycji”, strażnik parku, który został odcięty napisał na Instagramie. „Mam na myśli, że po prostu nie mogą. Jestem jedynym EMT w moim parku i pierwszym odpowiedzią na każdą sytuację wyjątkową. To jest całkowicie lekkomyślne. ”
Miej oko na poziomy grypy ptaków i wybuch odry – zima kara za choroby. Centra kontroli i zapobiegania chorobom dotknięto pierwszej rundy zwolnień W tym tygodniuco może wpłynąć na reakcję i raportowanie wybuchu. Epidemiczna usługa wywiadowcza, program szkoleniowy w zakresie wykrywania choroby, może być na bloku do krojenia.
Aha, i pracujesz nad podatkami – podczas gdy tysiące wewnętrznych pracowników służby przychodów są oczekuje się, że zostanie zwolniony w sezonie podatkowym.
Rząd z pewnością ma miejsce na ulepszenia – zaległości, które powinny zostać oczyszczone, dochodzenia, które powinny być dokładniejsze, komunikacja, która powinna być ostrzejsza, działania, które powinny być bardziej przejrzyste. Ale wszystkie te prace są wykonywane przez rząd federalny i jego miliony pracowników i kontrahentów, których codzienne prace dotykają życia wszystkich Amerykanów i wielu na całym świecie.
W pierwszych tygodniach administracji Trumpa prezydent i miliarder Elon Musk. Musk i jego zespół przenieśli się z agencji do agencji, bezkrytycznie zwalniając pracowników próbnych i tych, których praca, jak twierdzą, nie są zgodne z priorytetami administracji, w tym wielu pracujących nad inicjatywami różnorodności lub w rozwoju międzynarodowym.
Rezultatem jest kuśtyna i przerażona federalna siła robocza, która jest na początku oczekiwanych cięć – i amerykańska opinia publiczna, która zaczyna doświadczać reperkusji.
„Gramy w rosyjskiej ruletce i zasadniczo wkładasz cała masa pocisków w izbach”-powiedział Max Stier, dyrektor generalny Partnership for Public Service, organizacji non-profit, która opowiada się za silną służbą cywilną. „Nie można zapobiec wszystkim złym rzeczom, ale nasz rząd federalny jest pod wieloma względami kierownikiem ryzyka, i robi całkiem dobrą robotę, zarządzając tym ryzykiem, mimo że można je poprawić”.
W styczniu e -maila pojawiła się w styczniu milionów pracowników federalnych oferujących odroczoną rezygnację, która według Białego Domu zaakceptowało około 75 000 osób, chociaż nie jest jasne, ile osób, które zaakceptowały, faktycznie kwalifikuje się.
Joel Smith pracuje w Administracji Ubezpieczeń Społecznych i jest prezesem amerykańskiej Federacji Pracowników Rządowych Local 3184, która obejmuje ponad 90 biur agencji w niektórych częściach Arizony, Nowego Meksyku, Teksasu i Luizjany. Powiedział, że Biuro Zarządzania i Budżetu, które koordynowało program wykupu, który nazywa „widelcem na drodze”, nie komunikował się z agencjami, którzy pracownicy przyjęli wykup. Powiedział, że niektórzy pracownicy nie pojawili się pierwszego dnia, kiedy urlop programu miał się rozpocząć, a agencja musiała do nich zadzwonić, aby dowiedzieć się, gdzie są, powiedział.
„To tylko chaos na chaosie, oprócz terroru, na szczycie pracowników, którzy chcą odejść, nie mogą odejść. Próbuję wymyślić dobre słowo na to. Nie wiem, czy jest taki inny niż klasterfuck – powiedział Smith.
Ci, którzy pozostają w pracy, martwią się, czy są następne, gdy dodają do swoich obciążeń, aby pokryć tych, którzy stracili pracę lub rezygnują. Ludzie spoglądający w kolejne ruchy kariery unikną służby cywilnej, wcześniej postrzeganej jako stabilna kariera, pozostać poza obecnym chaosem.
Wiele osób podejmuje podstawowe funkcje rządu federalnego za pewnik, ponieważ chroni je przed katastrofami lub obawami bezpieczeństwa narodowego, ale inaczej nie może na nie wpłynąć. Ale to może się zmienić po powszechnym ostrzeżeniu. Na przykład zwolnienia w Agencji Ochrony Środowiska oznaczają, że osoby pozostające na ich stanowiskach mają mniejszą zdolność do wykonywania swoich prac.
„To może przynieść pozew, że ktoś, kto nie jest w stanie zareagować na katastrofę środowiskową” – powiedziała Nicole Cantello, prezes amerykańskiej Federacji Pracowników Rządowych Local 704. „A co z obiektem nielegalnie rozlewające się zanieczyszczenia powietrza? Możemy nie być w stanie odpowiedzieć na coś takiego, co może mieć skutki zdrowotne. Naród amerykański może występować niszczycielskie efekty. ”
Jeśli ty lub twoi bliscy korzystaliby z jakichkolwiek bezpośrednich usług, takich jak programy świadczeń, możesz zobaczyć skutki oblężonej federalnej siły roboczej z bliska.
Powiedzmy, że pomagasz rodzicom zapisać się na ubezpieczenie społeczne. Smith powiedział, że administracja zabezpieczenia społecznego jest już niedopuszczana, więc utrata jakichkolwiek pozycji sprawi, że czas oczekiwania będzie dłuższy dla osób, które muszą uzyskać dostęp do korzyści.
Ojciec Smitha złożył wniosek o świadczenia emerytalne w listopadzie w lutym, ale do lutego jego sprawa nie została przetworzona – utknęła w czyimś zaległości. Członek Kongresu musiał interweniować w celu zwrócenia uwagi na opóźnienie, częstą taktykę przezwyciężania zatrzymanych roszczeń.
„To, co ludzie myślą, że teraz są świadkami i narzekają teraz, jeśli chodzi o opóźnienia, będzie uważane za stare stare czasy za rok lub dwa, jeśli to będzie kontynuowane” – powiedział. „Nie mamy już ludzi do wykonywania pracy”.
Dla pracowników federalnych i ich rodzin wpływ jest ciężki i natychmiastowy, jeśli stracą środki utrzymania.
„Działa teraz, że kariera urzędnicy są postrzegani jako złoczyńcy” – powiedział Rob Shriver, były dyrektor amerykańskiego biura zarządzania personelem, który obecnie pracuje w Democracy Forward. „Są postrzegane jako ludzie, którzy mają być pracujące i nie pracują z nimi. Są pozbawieni rzeczy, które jest dla nich najważniejsze, czyli przyczynianie się do misji agencji i wprowadzeniem ich umiejętności i wiedzy specjalistycznej, aby pomóc decydentom ”.
Chociaż wielu koncentrowało się na zakłóceniach spowodowanych w Waszyngtonie, pracownicy federalni mieszkają w USA, a w niektórych przypadkach w innych częściach świata.
„Istnieje jego ludzki aspekt, czyli ci ludzie nie tylko zwolnieni, ale są strzelani w najgorszy sposób. Bez powiadomienia, nic. Jest to prawdą na całym świecie. Wykazana jest zerowa ludzkość – powiedział Stier z partnerstwa na rzecz służby publicznej. „Jest to niewiarygodnie kosztowne dla zaangażowanych osób i jest kosztowne dla systemu i amerykańskich podatników. Będzie to kosztować amerykańskiego podatnika mnóstwo pieniędzy. Nie zaoszczędzi żadnych pieniędzy. ”
Wyślij nam wskazówkę
Jeśli masz informacje, które chcesz bezpiecznie podzielić się z Guardianem na temat wpływu cięć na programy federalne lub federalną siłę roboczą, użyj urządzenia poza pracą, aby skontaktować się z nami za pośrednictwem aplikacji Signal Messaging pod numerem (646) 886-8761.
